管理培訓(xùn)
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別再隱瞞失敗

當(dāng)前位置:

即使硅谷等地方頌揚(yáng)失敗的好處,許多工作場(chǎng)所仍然將失敗視為禁忌。但其實(shí),我們必須經(jīng)歷失敗,才能夠?qū)W習(xí)和成長(zhǎng)。那么我們要如何運(yùn)用失敗,在下一次取得成功?

首先,我們必須開(kāi)誠(chéng)布公地談?wù)撟约旱氖?,以了解失敗的?lái)龍去脈。要認(rèn)清,創(chuàng)新一定會(huì)經(jīng)歷失敗。如果你的成功率百分之百,你就不是在從事創(chuàng)新的事情。不要隱瞞自己的錯(cuò)誤,而是要承認(rèn)自己的失敗經(jīng)歷。從某些方面來(lái)說(shuō),那是一種「重新建構(gòu)」:并不是說(shuō)你正在創(chuàng)造某的產(chǎn)品或服務(wù)結(jié)果失敗了,而是說(shuō),你正持續(xù)改進(jìn)一系列的草稿。另外也要記住,失敗是不間斷的過(guò)程,畢竟,挑戰(zhàn)性很大的目標(biāo)就是你并不擅長(zhǎng)、而且可能不會(huì)成功的事情,但如果你犯下不同的新錯(cuò)誤,那就是進(jìn)步。

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